Sabine Niodusch,
Jahrgang 1960,
Diplom-Informatikerin,
Systemische Organisationsberaterin und
Prozessberaterin.

Nach meinem Studium war ich als Systemanalytikerin und Trainerin bei Unternehmensberatungen tätig. Seit 1991 arbeite ich als freiberufliche Beraterin und Trainerin in IT-Projekten. Meine Schwerpunkte sind: Projektmanagement, soziale Kompetenz in Projekten, Coaching, Teamentwicklung, Begleiten von Veränderungsprozessen.

Ein Team von selbständigen
Kooperationspartnern engagiert sich:

Dunja Bezuk,
Jahrgang 1970,
Kauffrau im Einzelhandel
Fachrichtung: Einrichtungsberatung
Backoffice für Berater & Coaches

Nach fast zwölf Jahren als Assistentin der Geschäftsleitung in einem Personalentwicklungsinstitut mit 16 Trainern arbeite ich seit 2003 selbständig für unterschiedliche Trainer und Trainingsinstitute.
Die Schwerpunkte meiner Tätigkeit sind: professionelle Administration und Organisation von Seminaren, Workshops oder Coachings.
 

Bernhard Cornwell,
Jahrgang 1949
B.A. Honours (Reading Univ.)
Germanistik und Romanistik, M.O.B. (Niederländisches Äquivalent 2. Staatsexamen)
PMP, Berater, Coach und Trainer

In meinem „ersten“ Leben war ich Englischdozent mit Stationen in Laos, Deutschland und den Niederlanden – zum Schluss als Leiter der Anglistik an einer Hochschule. Seit 1989 gilt mein Engagement der Informatik, von der Programmierung bis zum pragmatischen Einsatz von Methoden und Projektleitung. Seit 2004 bin ich selbstständig, mit den Schwerpunkten Beratung, Coaching und Training von (internationalem) Projektmanagement auf Basis von PMI und IPMA. 

Nicole Kabisch,
Jahrgang 1969
Textil-Betriebswirtin BTE (Schwerpunkt Personalentwicklung), Coach, Weiterbildung in Transaktionsanalyse.

INach meinem Studium war ich als Personalentwicklerin und Trainerin für einen Textileinkaufsverband tätig. Danach arbeitete bei einer Unternehmensberatung in  Change Management-Projekten und im Coaching. Seit 2003 arbeite ich als freiberufliche Trainerin und Coach mit den Themen-Schwerpunkten Mitarbeiterführung, Kundenorientierung, Dienstleistungsqualität. 

Thomas Klaholz,
Jahrgang 1964,
Pädagoge,
Trainer, Berater & Coach für Einzelne und Organisationen.

Nach dem Studium und der Absolvierung diverser Trainerausbildungen bin ich seit 1996 als selbständiger Trainer und Berater für Organisationen und Institutionen tätig.
Meine Arbeitsschwerpunkte sind Visionsmanagement, Teamentwicklung, Change- und Konfliktmanagement.

Petra Krämer,
Jahrgang 1964
Sozialpädagogische Ausbildung
Trainerin und Coach

Nach einigen Jahren in Unternehmensberatungen arbeite ich seit 1995 selbständig für verschiedene Branchen mit den Schwerpunkten Projektmanagement und Tooleinsatz.
Ich berate bei der Einführung und Umsetzung von Projektmanagement, trainiere Methoden und Techniken und berate bei der Tool- auswahl. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Durchführung von Großgruppenkonferenzen.

Dr. Dieter Teuber,
Jahrgang 1954
Diplom-Physiker
Berater, Coach, Trainer

Meine langjährige berufliche Erfahrung als IT- und Laborleiter, Geschäftsführer und Berater sind die Basis, auf der ich in Veränderungs- situationen Führungskräfte, Teams, Abteilungen oder Unternehmen berate (Change Management). Dazu gehören Organisations- und IT-Integration in Postmergersituationen. Meine Beratungsleistungen ergänze ich durch die Vermittlung von Projektmanagement- methoden und Führungswissen. Branchenschwerpunkte sind der IT-Sektor und die öffentliche Verwaltung.

Katja Wonerow,
Jahrgang 1965
cand. Diplom-Psychologin, Studium der Psychologie und Sportwissenschaften
Beraterin, Trainerin, Coach

Im Vertrieb und in der Führung von Mitarbeitern verfüge ich über langjährige Berufserfahrungen. Seit 1996 bin ich selbständige Trainerin und Beraterin mit Schwerpunkten in Kundenorientierung, Telefontraining, Telefonmarketing, Selbst- und Zeitmanagement, Büroorganisation, Verkaufs- und Verhandlungsgespräche, Kommunikation, Work-Life-Balance.